Abstract: . . .  que les problèmes ne surgissent. Ils construisent ainsi de véritables réseaux de mesures qui agissent comme ces “cartes de contrôles” si utiles aux processus de production. Cette organisation particulièrement exigeante présente les mêmes atouts que les organisations en projet. En effet, dans un contexte multiculturel comme le nôtre, elle permet d’orchestrer naturellement toutes les compétences de l’entreprise vers un même objectif : la satisfaction du client. Tout le Groupe VALLOUREC & MANNESMANN TUBES a été certifié ISO 9001 version 2000 en 2002. Dans ce but vous avez modifié votre périmètre de certification. Pourquoi ? Nous avions déjà constaté que les audits de certification réalisés usine par usine ne couvraient pas tous les processus de notre groupe, en particulier les “macro-processus” impliquant différentes usines ou intégrant des activités support externes. Nous avons donc décidé de modifier notre périmètre de certification pour englober . . .
. . .  problèmes ne surgissent. Ils construisent ainsi de véritables réseaux de mesures qui agissent comme ces “cartes de contrôles” si utiles aux processus de production. Cette organisation particulièrement exigeante présente les mêmes atouts que les organisations en projet. En effet, dans un contexte multiculturel comme le nôtre, elle permet d’orchestrer naturellement toutes les compétences de l’entreprise vers un même objectif : la satisfaction du client. Tout le Groupe VALLOUREC & MANNESMANN TUBES a été certifié ISO 9001 version 2000 en 2002. Dans ce but vous avez modifié votre périmètre de certification. Pourquoi ? Nous avions déjà constaté que les audits de certification réalisés usine par usine ne couvraient pas tous les processus de notre groupe, en particulier les “macro-processus” impliquant différentes usines ou intégrant des activités support externes. Nous avons donc décidé de modifier notre périmètre de certification pour englober désormais . . .
--1907,2,477,2078,9533